ASME Code 2025 Appendix 47 整理

Medium 文章

2025 Appendix 47：你還在幫別人背設計責任嗎？

If you are asked to “just review and sign,” this article is for you.

最近在一個專案討論中，出現了一句很有意思的話：

「設計人員資格是製造廠自己定義的，這不構成問題。」

這句話在程序上沒有錯。
但如果你是外部設計單位，你應該立刻警覺一件事：

那責任是誰的？

 

ASME 2025 換證倒數：您的設計人員資歷，經得起 AI 或稽核員的質疑嗎？ 

 過去，壓力容器製造廠習慣以「資歷」（年資）作為設計人員適任的唯一標準。但在 ASME 2023 修正案 出台後，規則已經徹底改變。到了 2025 年，這不再是選配，而是稽核必考題。

新標準（如 Section VIII Div. 1/2）明確要求製造廠必須建立一套書面程序 (Written Procedure)，用來評估並證明設計者（Designer）或認證工程師（Certifying Engineer）的「適任性」。

 

從 ASME 2023 到 2025：製造廠如何證明設計人員的「適任性」？ 

 壓力設備設計人員的資格，從 2023 到 2025 版的 ASME Section VIII, Division 1, Appendix 47，經歷了一次重大改寫。本文將帶你理解這次改變的核心、製造廠如何應對，以及實務上如何證明設計人員的「適任性」。