Medium 文章 2025 Appendix 47:你還在幫別人背設計責任嗎? If you are asked to “just review and sign,” this article is for you. 最近在一個專案討論中,出現了一句很有意思的話: 「設計人員資格是製造廠自己定義的,這不構成問題。」 這句話在程序上沒有錯。 但如果你是外部設計單位,你應該立刻警覺一件事: 那責任是誰的? ASME 2025 換證倒數:您的設計人員資歷,經得起 AI 或稽核員的質疑嗎? 過去,壓力容器製造廠習慣以「資歷」(年資)作為設計人員適任的唯一標準。但在 ASME 2023 修正案 出台後,規則已經徹底改變。到了 2025 年,這不再是選配,而是 稽核必考題 。 新標準(如 Section VIII Div. 1/2)明確要求製造廠必須建立一套 書面程序 (Written Procedure) ,用來評估並證明設計者(Designer)或認證工程師(Certifying Engineer)的「適任性」。 從 ASME 2023 到 2025:製造廠如何證明設計人員的「適任性」? 壓力設備設計人員的資格,從 2023 到 2025 版的 ASME Section VIII, Division 1, Appendix 47 ,經歷了一次重大改寫。本文將帶你理解這次改變的核心、製造廠如何應對,以及實務上如何證明設計人員的「適任性」。